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SAP ERP系统服务咨询提供集团管控、企业业务流程优化、财务业务一体化、生产流程改造、企业互联网外围系统等方面，可参照深圳--达普信。
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四大咨询公司分别是：
1、IBM——IBM 于 2008年建成了中国第一个 SAP 解决方案中心，全面推进“解决方案驱动”的新实施模式；解决方案中心将 IBM 的行业经验和客户经验进行提炼，结合新技术的研发，形成可重复使用的管理和技术最佳实践，帮助更多客户快速实现业务提升。
2、HP——惠普支持 SAP 堆栈中的所有各个方面，其中包括：基础设施和管理、业务运营、应用和系统管理软件解决方案，可以在您的整个企业范围内实现端到端的集成。
3、埃森哲是全球最大的管理咨询、信息技术和业务流程外包的跨国公司。埃森哲通过企业策略、业务流程、信息技术和人员组织的紧密结合，帮助客户实现具有深远意义的变革，提高客户的绩效水平，并以出众的领导能力、成功决心、专业服务和质量承诺在客户中享有盛誉。
4、凯捷(CG)——通过多年发展，凯捷技术已经成为中国具有影响力的SAP ERP咨询实施顾问公司之一。凯捷技术SAP团队通过创新的咨询方法和信息化手段，向国内外企业提供管理咨询、ERP实施服务以及行业解决方案，以帮助客户更好的实现企业战略并成功部署信息化系统，从而提升企业管理水平，增强企业的核心竞争力。
个问题的答案其实和应届生的基本相同：
参加SAP本公司的社会招聘；
转职进入IT咨询公司的SAP顾问或者是系统工程师岗位；
但是由于是跳槽，作为一个职场人士，你的起点，工作能力和应届生都不一样。待遇更高，必然对你的能力有更高要求。
职场人士想转行做SAP咨询顾问，最好具备以下工作经验：
前职接触过SAP，比如作为终端用户操作过SAP系统；
计算机软件开发或者是项目管理经验；
生产制造行业的经验；
因为SAP的操作系统使用复杂，SAP导入项目需要大量的项目管理知识和经验，而导入SAP系统的公司以制造业居多，所以有以上三点经验，在面试时候会有一定的优势。
如果是零基础转行，恐怕有一定难度。最好经过培训学习，在培训中多多接触实操项目
因为SAP系统导入项目昂贵，对人力成本的控制是严格的，公司会尽量招聘有SAP经验的人士。
以上是我对如何入行SAP咨询顾问的总结，自己工作经验尚浅，若有错误，欢迎指正。
也欢迎业内经验人士和SAP大牛留言私信指点。
关于SAP干货，图见哦
SAP系统就是当前最具影响力，代表智能性、先进性、可持续性的企业管理系统。全球77%的交易收入都与SAP系统有关，SAP（思爱普）是ERP的代名词，是全球最大的企业管理和协同化商务解决方案供应商、全球第二大云公司，在中国已经有超过 16,100 多家客户。
SAP系统是先进性的代表。目前，SAP已经深入到各个行业以及领域，其中使用SAP最具代表的企业有Microsoft、Pfizer, Inc.、IBM等，国内的比如中国石油，甚至于银行管理系统都运用到SAP系统，可以预见SAP系统的先进性，以及前瞻性。先进代表的不仅仅只是当前，也包括未来10年之内，系统的性能与数据处理模式都适应当代的发展模式。对于这一点，很多传统的erp系统都做不到，很多行业都是一个系统多用，基本的开发模式都已经限定好，可塑性不强。
SAP系统是智能性管理系统代表。这里还是拿传统型erp系统进行对比，有对比才能凸显SAP系统的智能化。我们都知道erp系统是一种数据交互行为，传统的erp数据比较死板，基本上不存在对数据的分析，简单的调用与输入输出基本构成数据的参数。而SAP系统却出基本的输入输出操作之外，还有自主检测成本，根据企业的管理模式输出合理的结果。比如仓储，进货量与每月销售量的对比，从而得出最佳的库存数据，防止积压货物。智能性使用过SAP系统的企业可以明显体会出来，所以这也是企业追逐SAP人才的根本原因。
